На Тернопільщині інспектори праці допомогли фермеру легалізувати сезонних працівників

Фахівці Управління інспекційної діяльності у Тернопільській області інспекторів Південно-Західного міжрегіонального управління Держпраці продовжують проводити інформаційно-роз’яснювальні заходи, спрямовані на подолання незадекларованої праці в аграрному секторі регіону.

Під час чергового візиту до одного з фермерських господарств області інспектори виявили двох осіб, які залучалися до збирання овочів без офіційного оформлення трудових відносин.

Інспектори праці провели роз’яснювальну бесіду з керівником господарства, наголосивши на ризиках використання неоформленої праці та відповідальності за порушення законодавства.

Важливим результатом діалогу стало те, що роботодавець виявив бажання усунути порушення. На його прохання інспектори надали консультативну допомогу в оформленні строкових трудових договорів із працівниками відповідно до норм законодавства. Це дозволило перевести трудові відносини у правове поле, забезпечивши господарство легальною робочою силою.

Окрему увагу фахівці приділили спілкуванню з самими працівниками. Їм пояснили, чому важливо мати укладений трудовий договір. Навіть при сезонній зайнятості працівники мають право на щорічну відпустку. Її тривалість розраховується пропорційно до відпрацьованого у цього роботодавця часу.

Офіційне працевлаштування гарантує оплату лікарняних, захист від незаконного звільнення та страховий стаж.

Інспектори нагадали про важливість дотримання правил охорони та безпеки праці на робочих місцях, що є критично важливим для збереження життя та здоров’я під час польових робіт.

Держпраці наголошує: лише офіційне працевлаштування є гарантією захищеності як для працівника, так і для роботодавця. Належне оформлення трудових відносин — це свідомий внесок у стабільність економіки та соціальну безпеку нашої країни.

Більше інформації про трудові відносини під час воєнного стану на інформаційному порталі pratsia.in.ua.