Роботодавцям та працівникам закладів торгівлі наголосили на перевагах задекларованої праці

Посадовці Управління Держпраці щоденно відвідують представників різних сфер діяльності та наголошують на неприпустимості допуску до роботи працівників без укладення трудових договорів.

В ході візитів роботодавцям та працівникам повідомляють про необхідність дотримання вимог чинного законодавства при оформленні трудових відносин, а також про можливі ризики і наслідки використання незадекларованої праці.

Працівникам, чия праця задекларована гарантовано:

• гідні та безпечні умови праці;
• виконання посадових обов’язків;
• нормований робочий час;
• оплачувані відпустки;
• можливість навчатися;
• регулярна зарплатня не нижче за мінімальну;
• захист від необґрунтованих штрафів;
• захист від незаконного звільнення;
• страхові виплати в разі непрацездатності.

Більше інформації та рекомендацій щодо трудових відносини у період воєнного стану  та на інформаційному порталі Держпраці.