Головний спеціаліст відділу бухгалтерського обліку та господарського забезпечення

м.Івано-Франківськ – 2 вакансії

Заробітна плата: Оклад (11 855 грн.) + премія (до 30% посадового окладу) + надбавка за ранг + надбавка за вислугу років ( на рівні 2 відсотків посадового окладу державного службовця за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 30 відсотків посадового окладу)

Повна зайнятість.

 Опис вакансії

Південно-Західне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці  є територіальним органом Державної служби України з питань праці, що їй підпорядковується.

Повноваження Міжрегіонального управління поширюються на територію Івано-Франківської, Тернопільської та Чернівецької областей.

Основними завданнями Міжрегіонального управління є:

1) реалізація державної політики у сферах промислової безпеки, охорони праці, гігієни праці, поводження з вибуховими матеріалами промислового призначення, здійснення державного гірничого нагляду, а також з питань нагляду та контролю за додержанням законодавства про працю, зайнятість населення, загальнообов’язкове державне соціальне страхування в частині призначення, нарахування та виплати допомоги, компенсацій, надання соціальних послуг та інших видів матеріального забезпечення з метою дотримання прав і гарантій застрахованих осіб;

2) здійснення комплексного управління охороною праці та промисловою безпекою на міжрегіональному рівні;

З) здійснення державного нагляду і контролю у сфері діяльності, пов’язаної з об’єктами підвищеної небезпеки.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

 Основні обов’язки:

• Здійснює операції пов’язані з рухом грошових коштів на рахунках в органах Державного казначейства та установах банків, товарно-матеріальних цінностей, здійснює облік і контроль за рухом бланків суворої звітності.
• Бере участь у проведенні економічного аналізу господарсько-фінансової діяльності управління, інвентаризації товарно-матеріальних цінностей, розрахунків платіжних зобов’язань, розробленні та здійсненні заходів, що спрямовані на дотримання фінансової дисципліни.
• Здійснює облік і контроль видатків на відрядження. Проводить моніторинг на порталі ПФУ е-лікарняних працівників управління, приймає участь у нарахуванні заробітної плати працівників, внесення даних в програму Ispro.
• Готує  дані   для включення їх до фінансової звітності,  складання окремих їх форм, а також іншої періодичної звітності, яка грунтується на даних бухгалтерського обліку.
• За погодженням з керівником підприємства та головним бухгалтером подає в УДКСУ документи для перерахування коштів згідно з визначеними податками і платежами, а також для розрахунків з іншими кредиторами відповідно до договірних зобов’язань.

Основні вимоги:

• Ступінь вищої освіти не нижче бакалавра, молодшого бакалавра;
• Для військовозобов’язаних осіб  обов’язкова наявність  військово-облікового документа;
• Вільне володіння державною  мовою (письмова та усна);
• Відсутність судимостей,  а також адміністративних стягнень за правопорушення, пов’язане з корупцією;
• Знання податкового та фінансового законодавства;

• Наявність компетенцій: командна робота та взаємодія, уважність до деталей, цифрова грамотність, робота з великими масивами інформації,  якісне виконання поставлених  завдань.
• Впевнений користувач ПК;

• Вміння працювати з  програмами ISpro  та HRMis буде перевагою.

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та 30 календарних дні  щорічної  основної  відпустки;
• Оплачувані лікарняні;
• Професійний розвиток;
• Дружній професійний колектив та сильну команду.

Південно-Західне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці  відкрите до працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Якщо Вас зацікавила наша пропозиція звертайтеся за телефоном:

+380 67 609 2765 – Ірина Андріївна.

Наші фахівці нададуть необхідну консультацію і супровід упродовж процесу працевлаштування та після.