Буковина: у медичному закладі надано роз’яснення щодо дотримання колективного договору

Розширену консультаційну допомогу на комунальному некомерційному підприємстві «Глибоцька багатопрофільна лікарня» забезпечила головна державна інспекторка Управління інспекційної діяльності у Чернівецькій області Південно-Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Олена Антофій. Методичну допомогу надано у питаннях дотримання умов колективного договору.

Інспекторка наголосила керівництву медичної установи на виконанні вимог Кодексу законів України про працю та інших нормативно-правових актів, якими працівникам регламентовано  гідні, здорові та безпечні умови праці.

Зокрема, мовилося про дотримання посадовими особами закладу охорони здоров’я статті 16 Кодексу законів України про працю –  «Недійсність умов колективного договору», якою гарантується, що умови колективного договору, що погіршують становище працівників, є недійсними.

Зазначалося на питаннях оплати праці, а саме на виконанні статті 115 КЗУпП  «Строки виплати заробітної плати»  та статті 116 «Строки розрахунку при звільненні».

Підкреслено, що належна виплата заробітної плати найманим працівникам є для роботодавця обов’язком і суб’єкт господарювання не має права в односторонньому порядку ухвалювати рішення з питань оплати праці, що погіршують умови, встановлені законодавством та колективним договором.

Під час ділового спілкування обговорено низку останніх новацій у трудовому законодавстві, у тому числі щодо забезпечення трудових прав осіб вразливої категорії  – громадян з інвалідністю.

Актуальна інформація з питань законодавства про працю –  на порталі:  http://pratsia.in.ua/.