Івано-Франківськ: працівників підприємства навчали психосоціальній підтримці на робочому місці

Південно-Західним міжрегіональним управлінням Державної служби з питань праці  проведено інформаційно-роз’яснювальний захід  на ТзОВ «Івано-Франківськ-ДАХ» – виробництві безазбестового волокнистоцементного покрівельного матеріалу.  На заході виступила завідувачка сектору з питань впровадження та реалізації програми психосоціальної підтримки Управління інспекційної діяльності в Івано-Франківській області  Стефанія Сендецька.

Стефанія Володимирівна зазначила, що турбота  про ментальне здоров’я  працівників – це складова безпеки і здоров’я на роботі. Оскільки війна є додатковим  зовнішнім фактором, який впливає на емоційний стан людини, згідно зі статистикою  соціологів 77% українців  відчувають симптоми стресу  та сильної знервованості, що може впливати на  працездатність і продуктивність людини. Тому  важливим аспектом ментального здоров’я  для працездатного населення є  психосоціальна підтримка на робочому місці, основні цілі якої: запобігти емоційному та  професійному вигоранню, навчити працівників навичок  надання першої психологічної допомоги.

Фахівчиня Держпраці наголосила, що психосоціальна  підтримка на робочому місці має ґрунтуватися  на письмовій політиці підприємства.  Це може врятувати  життя, запобігти травмуванню на роботі, зберегти кадровий потенціал, підвищити мотивацію і продуктивність. Психологічна безпека – це основний інгредієнт щасливих трудових колективів. Було наголошено на необхідності толерантного ставлення один до одного, обговорили  питання мобінгу та дискримінації.

Під час зустрічі представниця Держпраці надала в межах компетенції відповіді на запитання присутніх.

Більше інформації про найпоширеніші питання гігієни праці, психосоціальної підтримки на робочому місці, безпеки праці та трудового законодавства – на інформаційному порталі Держпраці https://pratsia.in.ua