На Прикарпатті тривають інформаційні заходи щодо дотримання трудових прав медичних працівників

Начальник відділу з питань трудових відносин та зайнятості  Управління Держпраці Іванна Дубнюк та завідувач сектору застрахованих осіб та дитячої праці Мар’яна Абібуллаєва провели робочі зустрічі з керівництвом КНП «Івано-Франківська обласна дитяча клінічна лікарня Івано-Франківської обласної ради» та КНП «Міська дитяча клінічна лікарня Івано-Франківської міської ради».

Під час інформаційних заходів обговорено питання дотримання трудових прав та соціальних гарантій медичних працівників, а також акцентовано увагу на недопустимість примусового запровадження роботи на умовах неповного робочого часу.

Так, з набуттям чинності постанови Кабінету Міністрів України від 12.01.2022 № 2 «Деякі питання оплати праці медичних працівників закладів охорони здоров’я»,  на 2022 рік розмір нарахованої заробітної плати медичним працівникам закладів охорони здоров’я державної або комунальної форми власності за повністю виконану місячну (годинну) норму праці встановлений у межах фонду оплати праці на рівні не менше:

20 000 гривень – для лікарів (крім лікарів-інтернів), професіоналів з вищою немедичною освітою, які допущені до медичної діяльності в закладах охорони здоров’я;

13 500 гривень – для фахівців з початковим рівнем (короткий цикл) вищої медичної освіти та першим (бакалаврським) рівнем вищої медичної освіти.

В ході зустрічей керівникам медзакладів наголосили, що переведення працівників на умови неповного робочого дня без їх згоди та без достатніх законних підстав – забороняється чинним законодавством. У разі виявлення порушень трудових прав медичних працівників законодавством передбачена фінансова, адміністративна, кримінальна та дисциплінарна відповідальність.

В разі встановлення факту немотивованого переведення медичних працівників на 0,5 ставки – керівнику медзакладу загрожує штраф 65 000 тисяч гривень за кожного такого працівника.