Прикарпаття: учням – про особливості працевлаштування неповнолітніх

Напередодні Всесвітнього дня боротьби з дитячею працею, задля популяризації трудового законодавства, Південно-Західним міжрегіональним управлінням Державної служби з питань праці проведено інформаційний захід, зорієнтований на формування у молоді свідомої позиції щодо реалізації їхніх прав у сфері праці. На зустрічі з учнями Вищого професійного училища  №7 м.Калуша побувала головна державна інспекторка відділу з питань праці Управління інспекційної діяльності в Івано-Франківській області Наталія Тимошук.

Інспекторка праці ознайомила присутніх з вимогами законодавства, що регулює працю неповнолітніх осіб, та зосередила увагу на правилах і порядку оформлення трудових відносин. Зокрема, студентській молоді роз’яснено про мінімальний вік для прийому на роботу, про заборону працювати понаднормово та у вихідні дні, у небезпечних і шкідливих умовах праці, на важких і підземних роботах, а також про максимальну тривалість робочого часу, обов’язковість медоглядів тощо.

Також Наталія Тимошук наголосила на обов’язковості дотримання правил охорони праці, що гарантує збереження життя і здоров’я майбутніх працівників. Підкреслила, що до початку трудової діяльності неповнолітні працівники повинні узгодити з роботодавцем умови праці і належним чином укласти трудовий договір.

Керівник навчального закладу Володимир Мельник у форматі жвавого діалогу обговорив з учнями те, що важливо не лише правильно обрати майбутню професію, а й бути проінформованими про свої трудові права, щоб мати можливість їх відстоювати; наголосив на необхідності свідомого підходу молоді до обізнаності про свої права та гарантій у сфері праці, навів приклади з особистого досвіду.

Більше інформації про найактуальніші питання з трудового законодавства в часі дії воєнного стану можна отримати на інформаційному порталі Держпраці pratsia.in.ua.